第609章.人才市场的巨额收入! 2 / 2
公司很
低端才市场招聘共识。
公司部分愿选择更加高端猎头公司。
猎头公司才市场或者力公司。
专门针月薪1万定向挖公司。
公司除少数几岗位需才市场招聘外,根本常呆才市场。
苏武通点,准确锁定才市场定位!
才市场楼明显方,摆放几公司摊位。
数量,约占整层10%左右。
约30摊位。
安排专专门才市场招。
尽量减少公司招本。
且岗位每变。
知,云市公司止30。
需招,30公司!
苏武安排正解决问题。
30摊位全部安排。
派门公司寻求合。
果公司招聘,消息推送给。
拍专摊位帮忙招。
,每公司才市场招聘。
仅仅才市场档位提级,更给少找工信!
什低端找工方!什工!
公司公司招聘。
创立云市先河!
山鼻祖般!
消息传
!
数应聘工。
足足比流量2倍!
再其次座位经常坐满问题。
苏武点再招候。
其实才市场根本需300员工足够。
什招200各,解决问题!
才市场空座率概200左右。
安排给公司30专门招聘员。
剩170,分配给各公司。
公司原因很,部分HR懒...
或许觉理由很奇葩,部分真实理由!
公司HR错!更老板监督HR工!
部分公司原因千奇百怪。
老板数睁眼闭眼。
,需老板给笔服务费,问题迎刃解!
仅仅解决老板问题,更解决才市场空座率高问题。
收入瞬间翻几倍!
苏武智慧!
整才市场两三比,更活力!
原本月赚100W才市场,每月赚
整整翻3-5倍利润!
苏武神振奋0W收入。
翻10倍!
3000W-5000W收入!
笔巨款!
两月足够清林氏集团欠款