第200章 意外 1 / 2

,法兰西采购空间站,招聘岗位简历数暴涨。

负责力资源主管吐槽,应聘者简历太华丽,筛掉哪惜。

给点hc。

包括校招,顶级985高校外,其高校。”

林甲陈元光见问题,因空间站涉及量复杂模块,领域潜力及未空间站打造太空城市,涉及量招

规模,支撑才需求层扩张,因此林甲陈元光沟通计划团队数膨胀5000规模。

,按照均薪酬本60万算,光本每30亿

薪酬本包括五险金。

员工数已经SpaceX持平

陈元光听完:“吸引力。

正常,航部分充满吸引力。

更别,未员工很空间站

招聘重点宣传。”

林甲白眼:“9月校招宣传标语,加入光甲航,体验太空活。

点营销嗅觉敏锐度

水木各做次校招分享,等空间站建员工送空间站工。”

陈元光笑:“

照片,微博吧?

次雷君送回微博,@点绷住。

太厉害够抓住每营销热点。”

林甲知陈元光:“,主考虑安全,照片文件包含信息泄露址,呢。

位证明三者,正宫,微博证明位?”

陈元光迅速捕捉重点:“师兄吗?”

林甲摇头:“相似案例。

刚刚抓住每营销热点,身边件进分析,热点微博或者抖音。

20条,1条爆热点件。

,每爆,。”

陈元光秒懂:“相散弹枪打靶,弹足够够打。”

林甲:“错,话近雷,问米分管营销战略投资裁。”

陈元光惊讶:“米汽车销售额突破20万台源品牌增速

米龅暮懿淮恚希望够帮助领域复刻功。”

林甲淡淡笑,直视陈元光:“,元光,

担任米副力怎

希望通方式,进米做更深层次捆绑。

米汽车关系限,岗位,营销体系,负责拍板

加入米本部,做差,战略投资更由雷算,分管够参与。

加入米集团部,够解决关键性问题,够解决消费者潜米向高端进军抵触理。

米做高端,消费者问题,技术,供应链管理整合让消费者做高端、享受高溢价信服。

解,光神足够卖高端理由,华产品卖3万rmb供应求,产品卖1万分吧,营销团队够很观念植入消费者

实权裁职位。

猜雷方式进捆绑吧。”

林甲,陈元光问:“法呢?

活,排斥帮打工。”

林甲摇头:“算吧,愿,已经莲花集团聊