第311章 招聘 2 / 2
枯燥乏味工周哲坐午，虽几感觉挺合适，方龄35，周哲依旧给pass。
果解互联网业知，程序员35岁坎，达节点记忆力反应力降，工力滑，庭需顾及，虽常，利高强度工，符合鑫宇科技状！
更实程序员工限越高，薪资越丰厚，老板愿支付薪酬，宁愿找便宜毕业，程序员悲哀！
周哲薪资问题，需力充沛轻，才适应初创阶段工强度。
工限低技术，纪力，确尴尬！
周哲坐椅伸懒腰，奈嘀咕：“果急，找力资源公司帮找吧！省省！”
周哲打算关闭才网APP，聊图标闪烁，鬼使神差，周哲暂缓退点进！
“您，华清计算机系，通各类计算机语言，刚刚四找方实习，请问招实习吗？”
周哲见消息怔，随即立马回复拒绝。毕竟鑫宇科技肯定短视频龙头，实习哪搞定，转念，实习难找工，冲劲儿十足，倒试试！
等周哲回应，聊窗口再次跳方消息：“校期间参与许软件构建，够胜任部分软件设计！”
周哲眼睛亮，果真，挺符合求。
周哲立马编辑文字：“初创公司，果力接受实习！”
方很快回复：“，具体工性质解才确定否加入。”
周哲懵，才刚刚，方条件？求职者般啊！
方解考虑儿，周哲任何快，反激。力且信才考量，眼高低，应聘本相互筛选程。
周哲回：“问题，抽空公司谈！”
方回复：“公司定位附近，概二十分钟！”
周哲愣，雷厉风吗？备？论何，并坏！
“等