第375章 365:估值达到了9130亿港币 1 / 2

韩琛跟任老爷谈细节问题。

允许华威主研UI,允许华威主研等等。

谈完任老爷深蓝集团,处理,比暂停备胎计划系统,因深蓝永久授权协议。

永久授权协议华威再掏钱系统

午两点半。

东哥乘坐辆深蓝GLS2013深蓝创业园。

敲完钟东哥港岛回深市,难深市拜访韩琛

深蓝创业园,园林式办公室,东哥羡慕已,环境,员工肯定高楼

常华章东哥连忙向笑脸相迎。

“东哥,助理常华章,韩已经等您。”常华章

麻烦常助理带路。”东哥微微

应该做。”常华章微笑

东哥紧跟常华章身走进深蓝集团办公楼。

共占少亩?”东哥询问

共占两百亩共容纳1.2万期因质原因独栋楼,边才型办公楼,2期边容纳比较点。”常华章回

“员工呢?”东哥

“斜员工区,员工容纳1万部份员工员工区,两千平常车或者坐公班。

员工已经扩建,员工区2期容纳2万,未造车厂员工入住区。”常华章

“员工免费入住?”东哥再次问

“凡深蓝工满3申请套员工房,按照本价格卖给公司员工,并且提供免利息贷款,房贷直接工资扣除,工满十离职需将房贷退回给公司,公司将已经缴纳房贷退给员工,退房贷任何利息。”常华章

东哥常华章回复由赞叹深蓝集团员工福利

相信深蓝集团。

电梯门口。

果员工渎职处理?”东哥问

套KPI考核制度,果员工渎职况,公司直接将其除,考核由深蓝直聘,集团旗公司力部门,管理全部外包给深蓝直聘。”常华章

“直接将管理外包给三方问题?”东哥奇问

套完善申诉流程,员工觉决策公平,向秘书处进申诉,秘书处复查,每环节记录公平问题。

深蓝集团旗公司外,公司方法,全深蓝直聘管理,问题。”常华章

“叮咚~”

铃声响电梯门随电梯。

2分钟东哥常华章带领韩琛办公室。

东哥思考深蓝管理方式,整深蓝集团外包管理方式,明深蓝管理方式独特方。

常华章推韩琛正坐茶桌泡茶。

“韩,东哥。”常华章打招呼

“东哥,边坐。”韩琛向东哥招招

“韩专门泡茶等?”东哥笑问

东哥便往茶桌方向走,常华章门离办公室。

啦,东哥狗东功臣,狗东股价涨?”韩琛给东哥倒

“目股价已经稳定33块,估值达9130亿港币。”东哥安耐

东哥12.7%股份,股份估值达1159亿,东哥凭借狗东千亿豪门。

按照股价计算深蓝持股份估值达2932亿。

期间深蓝仅仅向狗东注资150亿资金,狗东给深蓝带20倍收益。

“恭喜东哥千亿豪门。”韩琛微笑

关照。”东哥微笑

认真算东哥身价点,东哥项目股份,等项目,东哥身价够达2000亿。

原本东风驿站东风驿站业绩原因,暂停东风驿站

停止东风驿站业绩

东风驿站业绩,匆匆忙忙拉低估值。

狗东物流两三市。

“东哥,深蓝新研项图片识别技术,狗东引入项技术,项技术给客购物体验.”韩琛机向东哥介绍图片识别技术。

实际项技术AI实验室saro拆分图片识别技术。

韩琛摆件拍照,拍完照两秒摆件相关信息,甚至摆件购物链接给弹

东哥韩琛技术展示惊讶已。

项技术款产品东西,它提供张照片系统够识别图片识别技术幅度提升购物体验。

“韩项技术怎卖?”东哥问