第35章 想辞职都不消停 1 / 2
楚名叫楚茵茵，今二十四岁，物流公司二领导，全主持部门工，属仓储部调度室直属级。
，公司领导二领导真正企编制。
楚茵茵陈言龄，三季度，才由招商集团公司直接派边担任副。
仅点，楚茵茵背景绝深测。
至盛达公司，则陈言物流公司外协单位。
因公司负责琴岛啤酒全运业务，牵扯量陆运海运订单。
论海运集装箱、海运散装船，陆运挂车，完琴岛啤酒每将近千万吨运任务，需运力比庞。
指望陈言物流公司依靠运力完运业务，根本痴妄。
实，陈言公司，车辆极少，部分负责仓储转运工，真正外运啤酒车辆，顶几十台已。
至集装箱船散货船，更艘。
完琴岛啤酒每运任务，公司必须外招标，各其物流公司合。
分省份、分区域将区琴岛啤酒运输业务，承包给标物流公司。
陈言公司，需统管理委外协助物流公司、并进集抽。
陈言目公司调度主管，负责整浙省琴岛啤酒运工，其实管理标浙省业务陆运海运外协公司已。
盛达公司标鲁东省内陆运业务，属另外位调度主管管辖范围。
块业务利润相比较丰厚，货运量极，往车辆达率、送货准点率、及货物运输程破损况，表相差强。
任二整顿业务运输质量问题，内物流业，少少沾点黑色，放古代，走江湖镖局。
凡稍微点规模物流公司，基本惹。
哪怕陈言公司属甲方，外协公司其实太强硬。
否则换外协公司容易，业务究竟顺利展，便实准。
结果直糊弄几，随楚茵茵空降专管部门副，原本套逐渐始通。
周，盛达因接笔更赚钱临性订单，运力抽调空，导致利润相较低啤酒运力受严重影响。
楚茵茵此光火，态度强硬求主管调度按照合规定，给盛达具份惊顶格罚单。
盛达此服，直接跑公司边讨法，基本属料。
换，碰，陈言肯定主触什霉头。