第513章 1 / 2
许教授，认朱雪峰建议，问。“先汽车？”
“嗯，相卡车，汽车三蹦吨位速度车辆，效果更，您卡车实验功，步做汽车吗，算技术储备，您知，咱杨厂长早厂产汽车。”
“朱，啥呢，编排啥坏话？”
老夏参观老杨听谈论，回头问。
“您造汽车，错吧。”
朱雪峰笑回复，老杨神，停脚步。
“轧钢厂研制汽车？”
“您问问夏副厂长许工程师，方法。”
老夏项目进展很清楚，朱雪峰许教授流续计划很清楚。
“，今卡车项目熟，目标汽车吉普乘车。”
“啊，老夏，效率错，咱争取今拿整车，参加选拔，咱东西关键方。”
杨厂长新卡车设计指标指掌，很信赢任务，汽车项目顺利展，几轧钢厂将。
“老夏，汽车项目啥候立项？三信拿熟产品？”
“技术问题，让许回答吧。”
老夏许教授非常认，论技术专研态度，合，力排众议，抛弃研究，任命许教授车辆厂工程师，轧钢厂引异议，杨厂长力支持，姜副厂长刘副厂长投赞票，才顺利通。
“许工程师见？”
杨厂长期待许教授，许教授，许教授习惯领导流，见话题转移身，硬头皮表态。
“汽车立项正撰写报告，半，朱给很建议，消化，果顺利，七、八月份应该申请立项。”
指工厂项目立项，立项研究，完车，进各破坏环境实验，验证设计思路产品靠性，老杨听喜，明显比求快少，卡车项目实验验证，汽车研究，许工程师点落。
“太，完卡车验证改良，及吗，什困难求，分厂解决，轧钢厂，务必保证研究正常展，老夏，，问题吧。”
“问题，问题，热烈欢迎厂协调啊，哈哈哈哈，背靠树乘凉，厂部支持，办痛快很，许工，机失，再，杨厂长痛快表示支持，机难，主点，支持领导工，困难摆摆，让领导及解决，哈哈。”
老夏很痛快，笑指点许教授，老杨气，见许教授似乎难，爽快表示。
“，提，半全关系，啥候找，认。”
“领导，其实太困难，绝数克服，问题，厂才。”
“，做，接。”
老杨骨股军风，少改，算收敛点，高兴，故态重萌。
“您知，车辆厂边基本甩研究，独立展研究实验，缺技术员。”
许教授口，车辆厂边产品应该研究边负责，厂配合实验验证，卡车卡车项目坏头。
许教授带领原摩托车厂技术员，甩研究搭摊，搞，且老夏借题挥，直接推工程师，研究帮打擂台架式，汽车项目更此，边根本啥清楚，车辆厂研究，靠朱雪峰头脑风暴，完体设计，再由其它技术员落实各分系统具体研究。
肯定合适，厂部门职划分存冲突，导致结构重叠，资源浪费。
杨厂长沉默，知识分纠纷，哪，陈书记商议，别研究方向问题，，摩托车、卡车车辆研究方向，确问题，知问题关键哪，书记力支持，太弄。
“吧，困难解，实，考虑周，研究脱离产，确给老夏造少麻烦，歉，让回考虑考虑，何改变利局。”
许教授虽太懂工厂职调整程序，知半很难解决，旁若思朱雪峰，灵机。
“领导，，技术员半解决，先让朱志边帮忙，，几技术员比，愿，工程师让给，您别见笑，轮项目指引方向，才真正工程师，很法其实。”
朱雪峰愣，知识分考虑少点什，话，续研究乘车兴趣，更关注工程车，许教授怎未舅舅，站表态。
“杨厂长，您别听许教授，月厂少次您知，做贡献？边需，倒愿帮忙，办公室吗，两位帮，怎。”
朱雪峰建议倒让老杨很满，既让许教授暂满，矛盾激化，给留间处理，再，朱雪峰愿帮忙，老杨百赞，项目更希望，即拍板。
“定，办公室先给留，别，两位助明报，老夏，边，给安排位置办公，难住吧。”
老夏朱雪峰，直乐，“傻，算主送门。”
“啊，问题，新办公楼，空几屋，安排，今落实。”
卡车车型运输台跑车实验场，老杨感慨。
“条件，产踏板法比，运输实验台，知觉，咱轧钢厂进步很啊。”
老夏宽敞明亮运输实验室，“感谢您许工程师给挖，许联合京城机械厂研制，怎头运输实验台，内呢，汽，咱车，进模拟运输实验，缩短实验周期。”
“伟高瞻远瞩啊，向科进军，，结硕果，，很，应该资料整理，技术突破报，搞，今技术进步奖，车辆厂份。”
老杨很兴奋，今收获，管老夏乐乐，，运输台外惊喜，真知。
许教授领导兴奋太感兴趣，，运输台已，什太高技术含量，拿报技术进步奖，太寒碜，转助力ABS技术熟，倒拿试试，填补空白创新，汽车工业具极实际义。
至朱雪峰，本计划，香江边量工厂马，太法落实，需将太法变图纸，闭门造车取，请教很少，许教授恰巧。
码头吊、转运，叉车、型机、重型摩托、摩托艇、游艇、电器…，力限，合理利资源必须。
周文文娄晓娥研究领导处太愉快，提几次让朱雪峰帮忙办法，或者直接回技术处求，再两产品外观落实法，索性，很其它法，项项。
朱雪峰已经决定，接段，完业基础，将主力放技术研究，才优势，世积累，浪费，虽再参与念头，实告诉，才宝贵财富。
车辆厂走圈老杨很满，老夏产管理很套，整车辆厂气氛很，由衷使命感，争分夺秒做贡献。
“老夏，，定支持许工，快点卡车项目搞，很期待啊，哈哈，等咱红星卡车驰聘祖各条战线早点，担很重，相信，带领，定让满答卷。”