第一千两百八十章―第一千两百八十一章 绩效奖励考评法 1 / 2
庭构十分复杂，乃各方联合，因利益名利聚集，注定庭根基此。
初封神，庭建立，各敕封神位，派系显化，明争暗斗，证明共利益目标，内斗。
因此长君裴玄景提拓世界计划，新目标利益，借机再次将团结，让庭借程凝聚。
果世界，由各方独，庭体系失名义，即便随壮，庭变更加团结，反迟早因各方壮，法忍受庭控制，爆乱。
才真正需解决矛盾，新世界该何处理，两方态度，其实隐隐代表两方法。
方让庭继续壮，真正镇压，执掌存；另方则让庭壮工具，果，庭挡路，毫犹豫将其踢。
，各方未曾远，果继续展，必走步。
裴玄景刚才话表达支持者，转让赐予千世界举，似安抚，其实放任，遗患穷。
唯器与名假，新世界庭壮身东西，果轻易赏赐，庭壮，反养虎患。
神灵问题，正声阻止候，却听位长君再次口：“其实，庭拓计划，新世界，底该何处理，贫新法，今拿与诸位商议番。”
“君言，等洗耳恭听！”
“庭拓计划，乃贫初提推，寻找更世界，帮助晋升，求拥更加广阔空间，等万万修士份机，求龙，长死。”裴玄景色感慨：“，贫，并未考虑完善，方才今遗患。”
“久，贫苦思冥，计划做番查漏补缺，准备增设番，请诸位斟酌番。”
“首先，庭拓计划乃贫联合诸位真仙推，庭主导，切归庭毋庸置疑。”
“，正继位御尊言，让马儿跑让马儿吃草。诸位茫茫混沌虚空寻找新世界，付此经历冒此风险，果切归庭，确近，难免抹杀诸位积极性。”
“因此，贫方法：绩效奖励考评法！绩效奖励考评法，顾名思义诸神寻找新世界，按照探索者付力，已经新世界蕴含资源，进定评比，按照相应比例，将新世界部分资源造化归庭。”
“或许更加简单方式话，果拓世界，诸位因身庭份，庭驱。接，完全庭合伙，每位神灵寻找新世界，选择庭联合按照双方付，相应回报；亦或者由庭，名义股东，等待回报。”
裴玄景将准备法，早准备东西，甚至庭拓计划提候，裴玄景已经法。
利益分割件简单，尤其关方世界分割，其利益纠纷绝引知少。
因此裴玄景早准备万全策，庭拓计划查漏补缺，使其始候留漏洞，至遗患穷。
算预知，许，数未够真正，因此裴玄景等，等合适机将东西抛。
利益占完，并且庭般庞势力，果吃独食，异因失。
绩效考评法，KPI，提，奖励，合伙制度，东西拿才真正调神灵积极性，让爆更热忱，投入更力计划。
，蛋糕才够越做越，裴玄景够获利益才更。
番话确料，并非神灵知方法，或或少见识东西，非商套。
纵商规矩算知晓，未曾将件够引世界拓。
哪怕哪明神朝身神灵，掌管权柄，曾经免许商打，却觉世界拓般宏商般蝇营狗苟联合。
因此，番顿引整殿内片寂静，诸神陷入深思。
“此法，倒未必？”神灵暗，果方法真实，其实够接受。
神灵，切归根底利益，需保证，需付够应东西。
“此倒，等般散修，即便神，够拥差太。寻找新世界，法，倒庭合。”散修身神灵暗点头，提议表示满。
除部分已经铁投靠势力散修身神灵外，部分散修其实反独世界。
因强者言，像穷乍富，虽其神灵站水平线，实际缺少底蕴，缺少足够力量支持。
寻找方等级差世界，果独方世界，耗费力必远宗门教派身神灵，足够支撑，效率低，耗费太间。