第一千一百三十五章 破格提拔的条件 1 / 2
邱望西见提拔叶鸣提质疑省委办公厅分管组织工副秘书长金陵林，便问：“金陵林志，分管组织工，提拔叶鸣志符合《党政领导部选拨任工条例》规定，请具体哪符合？”
几位副秘书长，金陵林古板、讲原则。虽知叶鸣李润基书记儿，邱望西提拔，向李书记示，应该提反见，知果反提拔叶鸣，很罪李润基书记。，条例规则坚守，鼓勇气：“邱秘书长，《党政领导部选拔任工条例》八条二款规定：提任县处级领导职务，般应具级两职位任职经历；八条三款规定：提任县处级领导职务，由副职提任正职，应副职岗位工两，由级正职提任级副职，应级正职岗位工三。
“，知：叶鸣志督查室担任督察科科长三月，且此，新冷县方税务局税务分局局长，副科级职位。，果提拔副处级督查室副主任，明显违反《党政领导部选拔任工条例》八条二款三款规定。”
邱望西笑笑，：“金陵林志，《党政领导部选拔任工条例》经常，记很条款。记条例条：党政领导部应逐级提拔。特别优秀或者工特殊需部，突破任职资格规定或者越级提拔担任领导职务。突破任职资格规定表述，果部进破格提拔，需完全按照条例八条关任职限规定搬硬套。叶鸣志提拔督查室副主任，属破格提拔。
“，志问：叶鸣志底符符合破格提拔条件标准？先回忆什况，破格提拔部：据《党政领导部选拔任工条例》九条规定：破格提拔特别优秀部，应德才素质突、群众公认度高，并且符合列条件：关键刻或者承担急难险重任务经受住考验、表突、重贡献；条件艰苦、环境复杂、基础差区或者单位工实绩突；其岗位尽职尽责，工实绩特别显著。
“比照破格提拔标准，：叶鸣志完全符合条件，‘关键刻或者承担急难险重任务经受住考验、表突、重贡献’条。次查湟源县非法集资县委领导腐 窝案程，叶鸣志入死、英勇畏，敢与恶势力斗争，关键刻经受住考验，并未摧毁陈建立违法犯罪集团做突贡献。刚刚点完全疑义，叶鸣志申报等功。立等功部，难破格提拔吗？”
完番话，除金陵林外，其与者赞点点头。
金陵林却服气：“邱秘书长，叶鸣志破格提拔，表示赞。，问题。因条例，破格提拔部，条硬性资格规定，条例九条三款：‘破格提拔部必须严掌握。突破本条例七条规定基本条件八条七项规定资格求。任职试期未满或者提拔任职满，破格提拔。任职限连续破格。越两级提拔’。